woiza

Ah, jetzt hab ichs verstanden. Klar, wenn du den Namen schon festgelegt hast, dann musst du nichts mehr machen. Der Name wird einmal festgelegt und lässt sich anschließend auch nicht mehr ändern. Ja, gibt es denn einen Connector? Wenn nicht, will dir der Assistent nur mitteilen, dass dein Server keine Mails los wird.

Das macht die Übertragung der Benutzer einfach, an die PWs wirst du aber vermutlich nicht rankommen. In welchem Format liegen denn die Passwörter im jetzigen LDAP Verzeichnis? md5 ist aber keine Verschlüsselung, sondern ein Hashwert. Aus dem Hashwert kannst du das ursprüngliche Passwort nicht mehr herstellen (zum Glück).

Bei prepareAD musst du ihn eingeben. How to Prepare Active Directory and Domains

Bei Exchange 2000 muss der Orgname beim Forestprep bereits vergeben werden. Bei Exchange 2003 muss der Name erst bei Installation des ersten Servers festgelegt werden. Solltest du den Forestprep nicht separat machen, sondern einfach die setup.exe mit Doppelklick starten, damit alles in einem Aufwasch erledigt wird, dann steht der Name natürlich gleich an. Für 2007 müsste das selbe gelten. Gruß woiza

Wie meinst du das? Wenn das PW verschlüsselt ist, woher weiß dein Skript dann, welches PW anzulegen ist? Du müsstest dann die Enstchlüsselungsroutine im Skript hinterlegen, somit könnte über das Skript dann auch (zum Beispiel durch eine einfache Messagebox) das Passwort wieder ausgelesen werden. Mein Vorgehen wäre folgendes: Verwende irgendwelche Zufallspasswörter, gib die Liste nicht aus der Hand und setze per Skript das Häkchen, dass der User sein PW ändern muss. Du musst das Passwört deinen Usern ja auch irgendwie mitteilen, das geht dann ja auch nicht verschlüsselt.

Punkt b) ist so ein Gummiparagraf, mit dem der AG machen kann, was er will (oder auch nicht). Bei uns wurden in den Notzeiten (um 2000) sogar die UHD-Leute mit BAT IVa/III eingestellt, relativ unabhängig von Studium o.ä. Mittlerweile gibt es hier auch Stellen mit TVL 10, aber darunter eigentlich nichts, auch nicht für Leute mit Fachinformatiker oder sonstiger Ausbildung. Wenn der AG das will, dann geben die "gleichwertigen Erfahrungen" das her. Wenn also die Stelle als TVL 10 eingestuft wird, kann der AG dir auch 10 bezahlen, muss es aber nicht.

In der IX wäre mir der Systemadministrator, den das MM aufführt, gar nicht aufgefallen. 55 k als durchschnittliches Grundgehalt erscheint mir sehr hoch, aber ich kenne auch ein, zwei Leute, die mit Exchange Administration (kein Consulting) knapp sechsstellig liegen. Ich denke, man sollte das Forum nicht verwenden, um einen repräsentativen Querschnitt über It Angestellte und Gehälter zu bekommen. Hier schreiben sehr viele Neu- und Quereinsteiger ihre Gehälter, aber nur sehr wenige Angestellte von z.B. DAX-Unternehmen. Das Problem mit Systemadministrator ist immer, wie dieser Begriff im jeweiligen Kontext benutzt wird. Teilweise schimpfen sich Leute Admins, die nur Benutzer und File-Zugriffe pflegen. In anderen (größeren) Unternehmen nennen sich diese Leute vielleicht Operating oder First Level. Das ist wie mit den Projektleitern hier im Thread. Wenn ich in einer 10 Mann Firma für die IT zuständig bin, dann bin ich quasi auch immer der Projektleiter. Ob ich deswegen allzuviel Ahnung von Projektmethodik oder Ressourcenmanagement habe, sei dahingestellt. Wenn ich in einem Unternehmen die Migration von 50000 Usern geleitet habe, dann nenne ich mich auch Projektleiter, das KnowHow und die Bezahlung dürften aber ziemlich auseinandergehen. Daher lassen sich auch nie Jobtitel, sondern immer nur konkrete Tätigkeiten im Kontext der Unternehmensgröße, der Branche usw. vergleichen. Deswegen sind auch diese Gehaltsvergleiche nett anzusehen (oder auch nicht, je nach dem aus welcher Richtung man auf das Durchschnittsgehalt schaut), aber relativ sinnfrei. Gruß woiza

Meiner Meinung nach ja. Gibt es vielleicht andere neutrale Meinungen? ;)

Yess, großartiger Film: The fifth element

So, jetzt habe ich die IX Zahlen auch mal gelesen undfinde darin gar nix für uns relevantes. Es geht in dem Bericht doch sehr stark um Softwareentwicklung und IT-Leitung, für "Admins", was auch immer das ist, finde ich keine Zahlen. Auch für System Engineers und ähnliches finde ich da nichts.

Wo liegen denn deine praktischen Kenntnisse? Hast du mit Exchange oder SQL Server schon zu tun gehabt?

Was stehen denn für Zahlen in der IX?

Gehe mit Adsiedit auf die Configuration Partition. Dort gibt es unter CN=Partitions eine Übersicht über alle Partitionen. Dort sollte eine Dc=ForestDNSZones und je Domäne eine DomainDNSZones existieren. Nö, deine bisherigen stehen ja auf "alle DCs in der Domäne", in dem Fall sind die Zonendaten in der Domain Partition. Kannst du dir auch mit ADSIEdit oder dsa.msc ansehen. Die liegen unter System,MicrosoftDNS. Wenn jetzt die Application Partitions erstellt werden, dann passiert erstmal gar nix, solange der Scope einer Zone nicht auf "Alle DNS Server in der Domäne/Gesamtstruktur" umgestellt wird.

Zumindest bei Ausschreibungen ist das nicht schlecht. Aber was die Namensgebung angeht, gebe ich dir Recht. Die sind teilweise etwas unglücklich.

Doch, die blicken das schon und die haben sich auch durchaus was gedacht. Wenn ich einen Dienstleister suche und weiß, dass der MCSE ist, weß ich trotzdem nicht, was der kann. Er könnte den MCSE z.B. auch mit einer XP und einer Vistaprüfung ablegen. Oder er macht Exchange, oder ISA... Das ist immer ein bißchen Wundertüte. In der neuen Einteilung, die eben produktbezogen ist, kann ich sehr genau sehen, ob derjenige für Exchange zertifiziert ist oder nicht.

Naja, wie viele es gibt, kannst du hier sehen. Warum soll das nix zu Betriebssystemen sagen? Es gibt den MCTS für Vista und gleich 3 für W2k8. Auch den MCITP gibt es in zwei Ausführungen zu W2k8. Übrigens kannst du bei geschickter Wahl der Prüfungen auch beide Wege kombinieren. Die 620 macht dich z.B. zum MCTS für Vista und zählt gleichzeitig für den MCSx als CLient oder Elective. Den Architect kannst du eigentlich abhaken.

Richtig.

Welche neuen konkret meinst du? Der MCSE ist für die neuen Produkte tot.

Bob ist einiges größer als Nemo...

Äh,ja das ist das Zitat. Und ja, es ist ein Animationsfilm.

Ich nenne ihn einfach bob.

Mad Max, ich finde den zweiten aber besser. ;)

Ja, ich war damals am Anfang etwas unschlüssig und habe meine Bewerbung erst im September (!) gemacht. Gab noch zwei freie Stellen und eine davon wurde es. Übrigens waren bei uns die "kleinen", zumindest, wenn es sich um Systemhäuser gehandelt hat nicht unbedingt die schlechteste Wahl. Einige durften gleich zu Beginn des Studiums den MCSE (noch NT 4.0 :D ) machen. Auch mit Schulungen waren die großzügiger, als einige bekannte größere Unternehmen nicht aus dem IT Bereich, für die die IT eher ein notwendiges Übel darstellte.

Hm, ich hatte 2,8 im Schnitt, Physik nach der 10. abgewählt und 4 Punkte im Mathe Grundkurs, also kaum bessere Voraussetzungen. Gut, das war 98. Du hast es dann wohl 2004 versucht? Da sah der Markt auch nicht rosig aus. Klar kommst du mit dem Schnitt nicht bei IBM unter, aber gerade bei kleineren Firmen, die kurz vor Torschluss noch offene Stellen haben, besteht die Chance. Hier z.B. gibts noch offene Stellen: Berufsakademie Heidenheim - University of Cooperative Education :: Firmenliste Industrielle Automatisierung u. Informationsmanagement Bei anderen bestimmt auch. Gruß woiza

Hi, ich wollte dich nicht dumm angehen, nur, wenn du jetzt sagen wir mal 35 wärst und noch keine Erfahrung hast, dann würde ich kein Studium anfangen. Mit 24 sieht das anders aus. Hast Abitur oder FH-Reife. Im Falle von Abitur könntest du auch BA machen. Ist in 3 Jahren erledigt, du bekommst das Ganze bezahlt und sammelst gleich Erfahrung. Ausserdem werden die meisten BA-ler von ihren Ausbildungsfirmen übernommen. Das Gesagte gilt zumindest für die BA in BW, wie es in anderen Bundesländern aussieht, weiß ich nicht. Und was das Alter angeht war in unserem BA Jahrgang von 19 (Direkt nach Abi) bis knapp 40 alles vorhanden. Wenn das etwas wäre und du dich beeilst, kannst du dich vielleicht sogar noch für Oktober bewerben. Aber Voraussetzung ist halt ein vollwertiges Abi.