Durcker freigeben fehlermeldung

[the_p 10]

Hallo zusammen

Ich habe folgendes problem. Ich habe eine domäne mit einem win2k dc.

An einem der clients (winxp) ist ein drucker hp officejet5510 angeschlossen. Ich möchte den drucker freigeben so dass ein 2. Client auch mit diesem drucken kann.

Das problem ist wenn ich den drucker freigeben will kommt nach dem klick auf ok folgende meldung: Die Druckereinstellungen konnten nicht gespeichert werden. Der Vorgang konnte nicht abgeschlossen werden.

Mit 2 anderen drucker die über hp jetdirect printserver angeschlossen sind klapp es sie freizugeben. Es ist nur bei diesem drucker.

Kann mir da jemand helfen?

[magiceye 10]

hi,

 

schon mal nen aktuellen Treiber versucht ??

 

mfg

magiceye

[the_p 10]

Die treiber sind von der mitgelieferten cd.

Was ich vielleicht noch sagen muss es lief schon einmal mit diesen Treibern.

[magiceye 10]

hmm..

ist der drucker lokal oder am druckserver installiert ???

 

ich würd mal den drucker löschen (incl. treiber), neu booten, und neu installieren !

 

mfg

magiceye

[the_p 10]

Der drucker ist lokal am usb port angeschlossen.

 

Wie kann ich sicher sein dass wirklich alles vom drucker gelöscht wird?

 

Ich habe es schonmal so gemacht. Ich habe das programm von hp unter systemsteuerung/software gelöscht und dann wurden die drucker entfernt. Aber ich denke die treiber bleiben dann auf dem rechener.

[magiceye 10]

also geh auf Systemsteuerung - Drucker

 

dann Datei - Servereigenschaften - Treiber

 

da kannst du alle Druckertreiber die Du nicht brauchst entfernen bzw. hinzufügen !

 

mfg

magiceye

[the_p 10]

Danke für die Hilfe jetzt funktioniert es nach mehreren neuinstallationen des Druckers. Weiss auch nicht was das sollte.

 

Jezt habe ich gleich noch ein folgeproblem. Wenn ich jetzt den Drucker auf dem anderen rechner hinzufüge, möchte ich dass wenn ich den mit dem Administrator einfüge alle anderen Benutzer den auch haben. Ist aber nicht so nur der Administrator hat ihn dann.

 

Muss ich das im loginscript einfügen?