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Mein Erfahrung war, als AZUBI in einem Mittelständigen Betrieb der Baubranche aber tariflich im Handel angesiedelt bis knapp 1000 Euro Brutto. Allerdings war der Unterschied zwischen letzten AZUBI Gehalt und ersten Gessellengehalt quasi null. Es gab schon etwas mehr aber nicht der Rede Wert.
Du musst aufpassen, dass du nicht Äpfel mit Birnen vergleichst. Ein AZUBI in einem Konzern in Frankfurt oder München wird besser vergütet als einer in Blabladorf am ***** der Welt (Deutschland). Es sind wie schon oft erwähnt viele Faktoren die entscheidend sind. Größe und Branche des Betriebs, Region, Laune und vor allem Einstellungen des Chefs zu Themen wie Weihnachts, Urlaubsgeld (klar ist das tariflich geregelt aber ein Chef mit guter Laune und super Umsatz gibt auch gerne mal n bissl mehr) und Weiterbildungen, Tarifvertrag (hängt mit der Branche zusammen) und bestimmt noch einiges mehr. Ein AZUBI dem man an den Noten und der Arbeitseinstellung anssieht, dass er noch Wertvoller/Gewinnbringender/Kostensparender wird wenn man ihn regelmäßig schult oder Zertifiziert ist ebenfalls von Bedeutung!
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